目次
スタッフ
スタッフには自分が得意でないことを任せています。証憑と仕訳チェックなど代表的なものです。顧問先が増えるごとにチェックする量は増えていく構造であれば、スタッフ数は増えていくことになります。
その他細々とした作業がありますが、作業が増加していくにつれてスタッフを増やしていくのはリスクもあります。人間関係も一つですが、目が行き届かないということもあります。
AIやRPA等のITによってもたらされている変化は、このリスクを引き取ってくれるものとも言えます。指示さえ安全安心の網羅したものであれば、そのとおりに実行してくれるのでGOサインを出せば、結果が安定します。
自分にまかせていること
自分
最終成果物だったり申告など最終的な責任を負うところだったりするところ、請求も合わせて行う部分は私が行っています。
AIやRPA等のITによってもたらされている変化は、自分自身に対しても本来は生じうるはずなのですが、自分＜スタッフになりがちかもしれません。
自分は働く時間としての制約はなく、スタッフに働く時間としての制約はあるというところが大きいかなと。
でも本来自分自身も働くこととともに遊ぶことや休むこと、家族との時間など様々あるはずなので、立場を考えることなく、効果が同じでインプットが節約出来るのであれば進めて行くことが◎のハズですね。
そのためにも、空いた時間を意識して作って意味もなく公園を１周してみませんか。
木と風と太陽浴びながらヌクヌクとただゆっくりと歩いて、気になっていた洋菓子屋で一つお菓子をつまむ。
どうです、いかにも何もない時間ですが、精神が落ち着いてきますね。そんなとき、そんな日にアイデアは浮かびます。
自分のこと、自分ごとにできていますでしょうか。
｛編集後記｝
昨日の
- トレーニング：６ｋ Jog
- 夕飯：
- 昼飯：天ぷらそば
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